Ayon sa isang bagong ulat mula saAng Wall Street Journal, Ang kumpanya ng telecommunication ng China na Huawei ay nagplano na maglagay ng daan-daang mga empleyado na nakabase sa Estados Unidos. Ito ay malamang na ang mga iniulat na paglaho na ito ay nauugnay sa pagbabawal ng pamahalaan ng Estados Unidos sa Huawei, na kung saan ay (na) kalakasan.
Ang ulat mula saAng WSJ nagmumungkahi ng karamihan sa mga paglaho ay nakasentro sa mga manggagawa na kasangkot sa isang R&D subsidiary na tinatawag na Futurewei Technologies. Ang Huawei ay nagpapatakbo ng maraming mga lab ng Futurewei sa buong Estados Unidos na kung saan ay mga kawani ng parehong mamamayan ng Estados Unidos pati na rin ang mga dayuhang mamamayan pansamantalang nasa Estados Unidos.
Iniulat na, ang Huawei ay magbibigay ng pagpipilian sa pagbisita sa mga mamamayang Tsino na bumalik sa China para sa muling pagtatalaga. Gayunpaman, ang mga empleyado na nakabase sa Estados Unidos ay palayain.
Ang ilang mga empleyado ay pinag-uusapan na na-notify na ang kanilang posisyon ay natapos habang ang iba ay naghihintay ng isang pangwakas na desisyon mula sa kumpanya.
Habang ang pagwawakas ng mga empleyado ng R&D sa Estados Unidos ay hindi lubos na nakakaapekto sa kakayahang kumita ng Huawei sa malapit na hinaharap, ang iniulat na layoff round ay iminumungkahi na ang kumpanya ay hindi inaasahan ang pagbabawal ng gobyerno na ganap na maglaan sa anumang oras sa lalong madaling panahon.
Ang pagbabawal ng pamahalaan ng Estados Unidos sa Huawei ay bumagsak noong Mayo.Kamakailan lamang, inihayag ni Pangulong Donald Trump na aangat ng gobyerno ang mga pangunahing aspeto ng pangkalahatang pagbabawal, na tila magandang balita para sa Huawei. Gayunpaman, ang pagbabawal ay nakatayo pa rin na hindi nagbabago.
